El encuentro se hizo este viernes y acordaron organizar una mesa de trabajo para evaluar cómo será la implementación del adicional que se les pagará a directores y jefes de áreas del municipio, que ya no podrán cobrar horas extras.
Dirigentes de ATE se reunieron este viernes con el intendente Fabio Stefani para pedirle explicaciones sobre la implementación del pago de un plus por cargo jerárquico para directores y jefes de departamentos y áreas del municipio.
Fuentes gremiales informaron este sábado a LA ANGOSTURA DIGITAL que el encuentro se hizo el viernes por la tarde con Stefani y el viceintendente Luciano Villalba.
Dijeron que acordaron avanzar en las bases de “una mesa de trabajo” con representantes de las dos partes para evaluar la instrumentación del plus jerárquico.
Explicaron que hay diferencias entre las funciones que desempeñan los directores. “No es lo mismo un director que cumple tareas administrativas que un director operativo, que deben estar pendiente las 24 horas por la prestación de un servicio”, aclararon.
Dijeron que el encuentro será el viernes próximo y que participarán los directores para analizar el tema. “Hay que trabajar en cada una de las particularidades”, sostuvieron las fuentes.
Antes del encuentro, desde ATE habían comentado que la reunión se había acordada para el jueves, pero se suspendió por temas de agenda. Por eso, acordaron encontrarse el viernes para analizar el tema del plus jerárquico.
Dijeron que la intención era aprovechar ese encuentro con el intendente “para tener un panorama más claro porque formalmente nunca nos han convocado por este tema”.
“Nosotros nos enteramos por la prensa sobre el plus jerárquico”, afirmaron desde el gremio antes de la reunión con el intendente y el viceintendente.
El secretario de Economía de la municipalidad, Daniel Brito, dijo en AVC Noticias hace unos días que el gremio ATE estaba al tanto de todo lo que implica el decreto que Stefani firmó para reglamentar la ordenanza 3210, sancionada en 2017, por la gestión pasada del Concejo Deliberante.
Esa norma vigente y avalada por un fallo del Tribunal Superior de Justicia permite al Ejecutivo municipal a instrumentar el pago de un plus jerárquico para directores y jefes, que ya no cobrarán horas extras.
Brito recordó que el decreto reglamentó la ordenanza 3210, sancionada en 2017 en la que se reglamenta el valor del plus por cargo jerárquico. Eso nunca se hizo y estaba pendiente desde 2017”.
Explicó que el plus asignado por decreto se aplica sobre el sueldo básico, no sobre el sueldo neto. “Significa que el sueldo básico profesional es de 24.700 pesos y esa suma se le agregó el 76 por ciento”, explicó.
A ese monto se le suma la zona desfavorable y “termina cobrando, en el caso de un director, por el adicional del plus 23 mil pesos, siendo que anteriormente las horas extras que cobraban estas personas superaban en algunos casos los 50 mil pesos mensuales, lo que generaba resistencia por parte de la comunidad”.
Por eso, reiteró que el decreto “lo que hace es quitar las horas extras y establecer un adicional remunerativo por responsabilidad jerárquica”.